第154章 直言不讳 (第2/3页)

你班导需要行政业绩，我陈子山需要时间，或许还能彼此合作合作。

    合作的基础就是陈子山的能力。

    所谓的能力，得从两个方面来解释。

    其一是之前已经考虑且委托万启锋律师在办理的公司。

    如果在未来的一到两年内，自己所带的班级出现了一个商界精英，那么对于班导而言，比任何行政履历亮点都要耀人眼球。

    其二是协助。

    学生办理公司，班导虽然可以在学生的配合下揽到一部分功劳，但毕竟属于他们的东西，而且只是外力。

    如果陈子山能够给出一个切实可行的建议，让班导能够自己去获取政绩，事实上可就比陈子山给予的功劳更为诱人。

    剩下的事情无非就是说服对方相信自己。

    然后彼此互惠互利。

    ……

    事实上，根本就不用解释。

    陈子山拉着徐世友在校园内走了一圈，对方因为做班长的缘故，跟班导走得近，所以花点时间从侧面了解了一番班导的为人和性格。

    徐世友说得很散。

    零零散散的信息点组合起来，陈子山大致分析出，现在的班导属于那种特别务实之人，或者说难听点，是那种为了目标，可以牺牲小节之人。

    这从陈子山的请假事件就可瞧出一点端倪。

    对于这种人，打交道就要用对方法，讲交情没什么用处，因为你很难跟他套上交情，一旦套上交情了，那说明彼此的利益关系已经很深。

    说白了，仍然是利益关系的维护。

    跟徐世友分开后。

    当天下午，陈子山并没有如期前往班导的办公室，而是过了两天。

    利用两天时间，陈子山把班导和其竞争对手的资料初略调查了一番。

    通过分析，陈子山已经可以肯定徐世友所说没有什么问题，同时大致可以确定，现在的班导虽然是一个利益至上之人，但并非是那种为了利益不择手段之辈。

    当然，这只是陈子山通过两辈子经验分

    （本章未完，请点击下一页继续阅读）